Qui sommes-nous ?

VERONIQUE PELTIER BAILLEUX

CONSULTANTE, COACH MANAGEMENT LEADERSHIP et EFFICACITE PERSONNELLE

  • VERONIQUE PELTIER BAILLEUX

 

Passionnée par la communication, la compréhension des motivations et des comportements, Véronique PELTIER BAILLEUX a développé une expertise dans l’accompagnement des Hommes et des Organisations en Stratégie, Management, Communication interpersonnelle et Mobilité professionnelle.

Consultante de métier depuis 35 ans, responsable d’équipes en hiérarchie directe et transversale dans des groupes nationaux ou internationaux,  sa connaissance des différents environnements sociaux, économiques et politiques est un atout majeur pour la compréhension des enjeux et la résolution des problématiques propre à chaque entreprise.

Fondatrice, Coach et Consultante chez C&F Coaching & Formation depuis 2010
Dans ce cabinet de conseil et de développement des Hommes et des Organisations, Véronique propose une démarche d’accompagnement centrée sur l’excellence managériale et l’innovation  avec la volonté de réconcilier performance et bien- être au Travail.

Coach et enseignante chez Kedge Business School depuis 2011
Véronique accompagne les étudiants dans la définition de leur projet personnel et professionnel, dans leur préparation au recrutement et les cadres dans certains dispositifs de formation continue. 

Consultante RH et Coach chez Alphagest de 2001 à 2010
Missions de coaching individuel et d'équipe, séminaires de team building et de formation RH ou managériale. Evaluation des compétences, bilans, évolution et mobilité professionnelle.

Responsable Communication interne chez Stedim en 1997
Accompagnement du déploiement du système de management qualité

Directrice de clientèle chez FCA, Y&R,  RSCG (agences de publicité) de 1980 à 1995
Conseil en stratégie de communication et publicité

Coach adhérente à l’EMCC - Association Européenne de Coaching

 

Certifications et formations professionnelles :

Praticienne Appreciative Inquiry - IFAI

Triangle dramatique - S. Karpman et J. Lefeuvre

Certification MBTI - OPP

Formateur Coach Process Com  - Kahler France

Elément Humain - W. Schutz - Phase One

Coach praticienne CT : Coaching & Team building. Transformance. V.Lenhardt

 

Formation initiale

Formée au CELSA et à l’IAE de Paris après une maîtrise d’Administration Economique et Sociale.

Consultez le profil LinkedIn de Véronique PELTIER BAILLEUX



DES CONSULTANTS EXPERTS PARTENAIRES INDEPENDANTS

Consultants seniors, Coachs, Psychologues du travail, Formateurs

Partenaires, nous intervenons en étroite collaboration, seules, en duos  ou en équipe et vous proposons le choix de compétences directement lié à vos besoins en fonction de nos complémentarités
Nous partageons une même étique professionnelle et des valeurs communes centrées sur le respect, l'humanisme et l'interdépendance

Valérie Peltier

Valérie PELTIER évolue depuis 24 ans dans les métiers du conseil en ressources humaines. Après une expérience  variée dans quatre cabinets locaux et nationaux où elle a successivement occupé les fonctions de consultante, chef de projets et responsable d'agence, elle a décidé de poursuivre ses activités en indépendante et de privilégier le travail en partenariat.

A la fois praticienne d'entreprise et passionnée par les relations de travail, sa double formation en Ecole de Commerce (Euromed Marseille) et en sciences humaines (Master de Psychologie du Travail) l'amène à rechercher la synthèse entre efficacité et humanisme dans son accompagnement des pratiques managériales de l'entreprise.

Ses domaines de compétences : 
Coaching d'équipe et coaching individuel
Formations à l'efficacité managériale
Conduite du changement et projets d'évolution managériale
Bilans Orientation de Carrière, gestion des mobilités internes, Outplacement
Bilans/projets et accompagnement de publics handicapés ou en situation de fragilité psychologique (reprise suite à longue maladie, absence, dépression, troubles du comportements....)

Certifications et formations complémentaires  :

Coach certifiée CT (Coach and Team, Transformance), habilitation MBTI,  Accréditation TMS (Team Management System), Analyse Transactionnelle.
Master 2 en Psychologie Sociale du travail et des organisations, titre de psychologue du travail

Adhérent de l'ANDRH : Association Nationale des DRH

Consultez le site inedi

Ingrid Petitjean

Ingrid PETITJEAN a découvert le coaching par le milieu sportif, en tant qu'athlète, puis en tant que préparateur mental.
Le projet sportif de préparation olympique en voile lui a apporté l'expérience quotidienne du management de projet, de la gestion de l'humain, du challenge, dans un contexte à fort enjeu de performance.

Elle fait partie de l'équipe "Méthode Target" au sein de laquelle elle participe à des actions de formation, coaching et rédaction d'ouvrages.
Elle travaille au sein de l'Unité de Préparation Mentale de PACA (CROPS PACA).
Elle intervient également en tant qu'enseignante au Diplôme Universitaire de coaching et performance mentale de Dijon, ainsi qu'au Diplôme Universitaire de préparation mentale de Clermont-Ferrand

Formation 
Diplôme Universitaire de Coaching et Performance Mentale
Certifiée Coach and Team Vincent Lenhardt
Master 2 Entraînement et Management du Sport
Certifiée Process Communication Management Coaching (Taibi Kahler)
Certifiée Analyse Transactionnelle AT101
Formée à l'approche de l'élément humain appliqué aux équipes, Will Schutz
Brevet d'Etat 1er et 2ème degré en voile
Formation privée  en gestion et création d'entreprise, CCI Marseille

Parcours sportif
Actuellement n°1 mondial (ISAF World Ranking List)
Vainqueur de la Coupe du Monde 2010

Consultez le site Co-Synergie

Sylvie Pchenitchny

Sylvie PCHENITCHNY  est au cœur de la vie des entreprises depuis 20 ans.

Elle a débuté sa carrière dans l’accompagnement de dirigeants de sociétés en difficulté, avant de rejoindre la direction d’un établissement de santé privé dans lequel elle était responsable de la mise en œuvre des projets de développement, de l’organisation des soins, de la gestion des ressources humaines et des relations sociales, du management.

Convaincue que la performance sociale contribue largement à la performance des organisations et des hommes, elle a créé depuis 2013 une activité de conseil et d’accompagnement en stratégie sociale.

Ses domaines de compétences

Appui au dialogue social et à la négociation collective
Intervention en situation de climat social dégradé
Gestion des conflits
Optimisation des organisations et du temps de travail
Accompagnement des projets de réorganisation et de restructuration
Conduite d’audits  juridiques et organisationnels
Gestion des risques professionnels, prévention des RPS
Management de la qualité de vie au travail

Formation

Juriste diplômée des facultés de droit d’Aix Marseille et de Montpellier

Consultez le site Solysis